2019庆阳宁县人民法院招聘审判辅助工作人员公告

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　　宁县人民法院为充实审判辅助队伍力量，决定面向社会公开招聘辅警和书记员，现将招聘相关事宜公告如下：

　　一、招聘原则及方式坚持德才兼备的用人标准，坚持公开、平等、择优的原则，坚持学历层次与综合能力相结合的原则。被聘人员由宁县人民法院实行合同制管理，合同有效期内，双方履行合同规定，聘用合同解除或终止后，双方即解除聘用关系，受聘人不再具有聘用制法院工作人员身份。

　　二、招聘岗位及名额聘用制辅警6名，聘用制书记员6名。

　　三、招聘条件

　　(一)招聘人员限男性，年龄在30周岁以下(1989年12月12日以后出生);

　　(二)聘用制辅警：具有政法类院校大专及以上学历(同等条件下法律类专业优先录取)，退伍军人需具有大专及以上学历;聘用制书记员：具有全日制法律或中文大专及以上学历;(三)聘用制书记员具备书记员岗位必需的速记速录等业务技能;

　　(四)遵纪守法，热爱法院工作，吃苦耐劳，组织纪律性强;

　　(五)有文体特长的在同等条件下优先录取;(六)本人和近亲属未受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分，未被纳入失信名单。

　　四、报名

　　(一)报名时间：2019年12月16日至12月17日。

　　(二)报名地点：宁县人民法院政治部(办公楼306)

　　(三)报名资料：提交报名表，个人学习和工作简历(简历中应有本人近期免冠正面2寸彩色照片，要求清晰、亮度足够)、学历证书、身份证、相应的技能证书、荣誉证书等。(三)联系电话：0934-6623589

　　(四)资格审查。由宁县人民法院组织人员对报名参加招聘人员进行资格审查。经资格审查，不符合招聘条件者，取消测试资格。符合招聘条件者，通知参加测试。

　　五、面试主要考察报考人员的口头表达能力、分析和解决问题的能力、综合协调能力、专业知识、仪表仪态等。

　　六、体检

　　(一)分岗位按面试总成绩从高分到低分依次排序，按1︰1的比例确定体检人。

　　(二)聘用制辅警体检参照公安机关录用人民警察体检项目和标准;聘用制书记员体检参照录用国家公务员标准。

　　(三)体检中出现身体不合格者或自愿放弃者，按总成绩的排序依次递补。

　　(四)对体检结论有疑问者，本人有权提出复检要求，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

　　(五)未按通知要求参加体检者，视为放弃。体检不合格者，不予聘用。

　　七、政审体检合格的人员进入政审。政审由宁县人民法院组织，政审中发现有不符合报名条件及不宜从事法院工作的，视为不合格。对政审不合格的，将依次递补人员。

　　八、聘用及待遇根据面试、体检、政审的结果，确定拟聘用人员名单，试用期3个月，试用期满后，经考核合格的，办理聘用手续，确定劳动人事关系，与受聘人员签订劳动合同。经考核不合格的，不办理聘用手续。合同期满后，根据个人表现和工作需要可续签劳动合同。工资待遇：2400元/月(含税金)，单位缴纳“三险”，差旅费按标准报销，享受国家法定节假日。

　　本公告由宁县人民法院负责解释。

　　宁县人民法院

　　2019年12月12日

　　附：报名表

　　宁县人民法院招聘工作人员报名表

　　报名岗位：

原文章：宁县人民法院招聘审判辅助工作人员公告

文章链接：https://mp.weixin.qq.com/s/bFSwEToLwKIkBpRKfKwVow

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